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書誌情報

書名

日本人の承認欲求　(新潮新書)　テレワークがさらした深層　　

著者名 太田 肇／著
著者名ヨミ オオタ ハジメ
出版者 新潮社
出版年月 2022.4

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No. 所蔵館 資料番号 請求記号 配架場所 帯出区分 状態 貸出
1 栂311511075M336.4/ｵｵﾀ/9一般書貸出可在庫  ○

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書誌詳細

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タイトルコード 1007001206918
書誌種別 図書
著者名 太田 肇／著
著者名ヨミ オオタ ハジメ
出版者 新潮社
出版年月 2022.4
ページ数 191p
大きさ 18cm
ISBN 4-10-610947-8
分類記号 336.4
書名 日本人の承認欲求　(新潮新書)　テレワークがさらした深層　　
書名ヨミ ニホンジン ノ ショウニン ヨッキュウ
副書名 テレワークがさらした深層
副書名ヨミ テレワーク ガ サラシタ シンソウ
叢書名 新潮新書
叢書巻次 947
内容紹介 日本でリモート改革が進まない原因は、閉ざされた組織に巣くう特異な「承認欲求」にある。日本人にとって「会社で認められる」意味とは? 組織研究の第一人者が、日本的「見せびらかし」文化の挫折と希望を解き明かす。
著者紹介 1954年兵庫県生まれ。神戸大学大学院修了。同志社大学政策学部教授。京都大学経済学博士。専門は組織論。著書に「同調圧力の正体」「「承認欲求」の呪縛」など。
件名1 テレワーク
件名2 人事管理
件名3 動機づけ



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