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資料情報
各蔵書資料に関する詳細情報です。
No. |
所蔵館 |
資料番号 |
請求記号 |
配架場所 |
帯出区分 |
状態 |
貸出
|
1 |
中央般 | 321196701 | M336.4/オオク/9 | 一般書 | 貸出可 | 在庫 |
○ |
関連資料
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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
タイトルコード |
1007000424131 |
書誌種別 |
図書 |
著者名 |
大久保 幸夫/著
|
著者名ヨミ |
オオクボ ユキオ |
出版者 |
日本経済新聞出版社
|
出版年月 |
2014.5 |
ページ数 |
243p |
大きさ |
18cm |
ISBN |
4-532-11310-0 |
分類記号 |
336.4
|
書名 |
会社を強くする人材育成戦略 (日経文庫) |
書名ヨミ |
カイシャ オ ツヨク スル ジンザイ イクセイ センリャク |
叢書名 |
日経文庫
|
叢書巻次 |
1310 |
内容紹介 |
人材育成について、企業の経営者や担当者が、全体のフレームワークを理解して、戦略や計画を立案するための入門書。新人・若手から、初級管理職、ミドル期、シニア期まで、それぞれの段階で効果的な施策と留意点を解説する。 |
著者紹介 |
一橋大学経済学部卒業。株式会社リクルートホールディングス専門役員、リクルートワークス研究所所長。著書に「30歳から成長する!「基礎力」の磨き方」など。 |
件名1 |
人事管理
|
内容細目
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